TRAVECO als Arbeitgeberin

Wir verstehen uns als zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Arbeitgeberin. In einem dynamischen Umfeld bieten wir unseren Mitarbeitenden attraktive Anstellungsbedingungen, überdurchschnittliche Sozialleistungen und vielfältige Karrieremöglichkeiten.
Unsere Führungskultur basiert auf Respekt, Vertrauen und WErtschätzung.

Unser angebot

  • Ferien und freie Tage

    • Überzeit 100% kompensierbar
    • Mindestens 5 Wochen Ferien
    • Grosszügige Feiertagsregelungen
    • 15 Tage Vaterschaftsurlaub
    • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
      (ab 5. Dienstjahr, sonst 14 Wochen)
  • Innovative Arbeitszeitmodelle

    • Teilzeit ab 20% Pensum
    Zusätzlich für das Fahrpersonal:
    • Arbeiten in Semesterferien
    • Sommer-/Wintersaison
  • Arbeitsumfeld

    • Gelebte Kollegialität
    • Sorgfältige Einführung
    • Regelmässige Weiterbildungen
    • Attraktiv eingerichtete Arbeitsplätze
    Zusätzlich für das Fahrpersonal:
    • Moderne, komfortable Lastwagen
    • Abwechslungsreiche Touren
  • Lohn und Nebenleistungen

    • Wettbewerbsfähige Löhne
    • Lohngleichheit Frau / Mann
    • Vorbildliche Sozialleistungen
    • 13. Monatlohn für alle Mitarbeitende
    • Dienstaltersgeschenke
    Zusätzlich für das Fahrpersonal:
    • Jährlicher Qualitätsbonus
    • Angenehme Arbeitskleider
    • Fortschrittliches Spesenreglement
  • Zusätzliche Benefits

    • Einlagekonto mit Vorzugszins
    • Vergünstigung von Reka-Geld
    • Krankenkassenvergünstigungen
    • Rabatt auf Brenn- & Treibstoffe
    • Rabatt auf Autoreifen und Service
    • Flottenrabatte für das Privatauto
    • Jährliche Ausflugsangebote
    • Weitere Einkaufsrabatte
    • Attraktive Mobilfunktarife für die ganze Familie

     

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